本網訊（通訊員 伍昆山）近年來，漢陰縣人大多措并舉，不斷改進和創新代表履職方式，努力做到與時俱進，確保代表工作與時代合拍、與發展同步、與黨委合心、與政府合力。
強化組織引導，提升代表履職水平。履行代表職責是人大代表的法定義務。漢陰縣人大充分發揮組織引導作用，推行實施代表履職“四責”工作法，注重強化代表的履職責任意識，提升代表履職水平，更好地為人民群眾服務。引導代表學履職，通過請進來、走出去相結合，多為代表提供學習機會，不斷提高代表的綜合素質和履職能力；引導代表勤履職，建立代表聯系人民群眾制度，要求每位代表每年度走訪選區選民兩次以上，深入開展聽民情訪民意、解難題辦實事活動，全方位收集解決人民群眾關心關注的熱點問題。
拓展履職平臺，增強代表履職實效。漢陰縣人大全力推進縣、鎮、村三級代表聯絡站的建設與運行，按照規定動作自選動作相結合方式，推行代表履職“五個日”活動，指導各鎮、村結合各自實際開展履職活動，打造代表活動工作亮點，推動代表有效履職。同時，依托代表聯絡站運行，開展代表交流履職心得、評選優秀代表建議活動，發揮示范引領作用，提高代表為民立言、代民行權能力。
加強管理監督，促進代表履職盡責。人大的作用發揮取決于人大代表。漢陰縣人大重點抓好人大代表隊伍建設，切實加強對代表的監督管理，促進人大代表依法履職、為民盡責。一方面，主動公開代表履職情況，開展代表向選區選民述職工作，接受選民監督；另一方面，運用好約談、函詢等手段，加大對人大代表履職不當的監督，探索完善代表履職激勵約束和不稱職代表退出機制，維護好代表機關的良好形象。
加大建議督辦，提升建議辦理質量。針對代表建議重答復、輕落實、走過場、被滿意等現象，漢陰縣人大采取內設工委加強督辦、領導掛鉤重點督辦、視察調研強化督辦、會議點評和督查通報跟蹤督辦、滿意度測評和績效考評結合督辦等五個督辦措施，推行跨年度督辦、改革辦理情況反饋機制、強化辦理工作回頭看等，不斷提升建議辦理的質量。
