本網(wǎng)訊（通訊員 劉勇 胡國慶）今年以來，漢陰縣人民醫(yī)院突出醫(yī)療機構(gòu)特色，開出“廉潔處方”，以“五個強化”為載體，扎實推進清廉醫(yī)院建設。
強化組織領(lǐng)導，夯實工作責任。院黨委成立相應領(lǐng)導小組，專題研究部署清廉醫(yī)院建設。醫(yī)院紀委與各科室簽訂《黨風廉政和行風建設責任書》，與醫(yī)護人員簽訂了《廉潔行醫(yī)承諾書》，與藥品耗材供應商簽訂《醫(yī)藥產(chǎn)品廉潔購銷承諾書》，不斷增強醫(yī)護人員廉潔從醫(yī)意識。黨委書記定期組織召開黨委會，嚴格按照有關(guān)規(guī)定討論和決定醫(yī)院改革發(fā)展、財務預決算、“三重一大”等重大事項，確保黨風廉政責任制落地落實。
強化風險防范，規(guī)范權(quán)力運行。建立醫(yī)院黨委主體責任清單、紀委監(jiān)督責任清單、廉政風險防控清單，將干部任用、人事招聘、職稱評定、基建維修、藥品和設備采購、物資采購、資金支付、醫(yī)保基金使用等納入重點權(quán)力防控清單，建立電子化廉政防控系統(tǒng)，實行月申報月檢查月通報。完善廉政談話提醒機制，采取集體談話、一對一談話等方式，對科室主任、護士長、新任職干部、關(guān)鍵崗位干部開展談話活動，做到抓早抓小，防微杜漸。
強化內(nèi)涵建設，完善制度機制。對醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全、工作紀律等方面完善各項管理制度，規(guī)范臨床路徑管理、處方點評、臨床藥事等工作。建立醫(yī)藥代表來院拜訪醫(yī)務人員管理制度和有獎舉報收受“紅包”、私自收費制度，實行醫(yī)藥代表供應商來院接訪登記，有效杜絕收受紅包、回扣等不正之風。
強化作風建設，提升服務質(zhì)量。積極開展優(yōu)質(zhì)服務先進科室、優(yōu)質(zhì)服務之星評選活動，全面優(yōu)化門診服務流程，減少患者就醫(yī)“三長一短”現(xiàn)象。嚴格執(zhí)行院長接待日制度，院領(lǐng)導班子成員每周一至周五上午在門診大廳坐班接待群眾來訪，積極解決群眾看病就醫(yī)難題。面向社會各界聘請18名行風監(jiān)督員，為醫(yī)院的發(fā)展建言獻策。每季度開展住院、門診患者滿意度問卷調(diào)查，定期召開醫(yī)患工休座談會，并在院內(nèi)設立意見箱，公布投訴電話，廣泛征集合理化意見和建議。
強化教育培訓，營造良好氛圍。緊扣“以病人為中心”主題，利用科室晨會時機，切實加強職工廉潔從醫(yī)、醫(yī)療業(yè)務教育。圍繞“構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系、做一名優(yōu)秀的醫(yī)護人員”主題，每月開展一次醫(yī)德醫(yī)風、醫(yī)療護理工作專題討論，查擺問題，分析原因，研究整改措施。每季度開展一次體驗患者就醫(yī)活動，切身感受就醫(yī)過程中的堵點、難點，明確整改方向和具體措施，著力營造風清氣正、務實高效的醫(yī)療環(huán)境。
