通訊員 袁寶
2019年12月，平利縣城關鎮在縣委縣政府對轄區內的鎮辦脫貧攻堅成效考核中榮獲四連優。圍繞這一脫貧成果，今年以來，該鎮上下嚴格落實“四個不摘”要求，緊緊圍繞鞏固脫貧成果、完成剩余減貧任務，按照“六個堅持保收官、六個一流交總賬”的總體思路，精準對標補短、提升脫貧質量，聚焦監測預警、突出穩崗就業，爭取謀在先、干在實、走在前。
通過狠抓學習，確保思想認識到位。班子成員每月開展一次集中學、四支隊伍每周例會專題學、幫扶干部周三夜校培訓學；學習脫貧攻堅政策，提高業務能力，增強進村入戶工作本領；學習最新工作指示，確保與時俱進重攻不偏。該鎮黨委始終按照“三單”要求，即：對標對表、建立問題清單；分類分項、建立任務清單；到天到人、建立責任清單。從年初開展的“一查一補兩落實”，到上半年的“三排查三清零”、普查前縣委提出的“十大決勝行動”，都做到了精準分解、有條不紊。同時健全完善了“三個全覆蓋”的責任體系：即扶貧責任全覆蓋、結對幫扶全覆蓋。監測預警全覆蓋。每月開展總隊長聯席會，共商良策強化統籌；每周鎮作戰部例會，總結工作安排任務；每日駐村工作隊晨會，當日事當日畢。鎮村聯動、上下合力，形成了爭先恐后、比學趕超的濃厚氛圍。
今年初，該鎮提出了“三個決不允許”的要求，決不允許當年擬定脫貧戶不能脫貧、決不允許已脫貧戶返貧、決不允許非貧困戶致貧，探索實踐了“聽、議、定、督、訪、銷”監測預警六步工作法，高標準、防風險、提質量。時時關注、天天監測、周周更新、月月研判，確保問題發現得了、措施制定得好、干部幫扶得實、風險排除得早。而為了幫助貧困戶就業，全鎮先后落實點對點勞務輸出62人、轄區企業用工擴招134人、就地就近代種代養幫扶56人、疫情防控公益專崗22人、因疫就業困難納入低保258人，幫扶532人，貧困勞動力就業率從2月份的46.8%，逐月上升，目前穩定達到92.7%，切實解決了“零就業”和低收入問題。
在脫貧攻堅決勝之年，該鎮繼續運行“三單三賬”“三色管理”“三項制度”加大督查督導力度，抓緊抓細抓落地；突出重點，充分發揮貧困戶的主體作用，圍繞穩崗就業、后續扶持、風險防范，實干苦干，全力保收官，讓脫貧成效真正獲得群眾認可、經得起實踐和歷史檢驗，努力向組織和人民交出一份脫貧攻堅高分答卷。
